Il clima aziendale è un insieme di percezioni soggettive condivise e correlate fra loro che favoriscono o ostacolano il buon andamento dell’impresa. Per comprendere dinamiche, percezioni ed eventuali difficoltà aziendali, per garantire una reale crescita futura è importante concentrarsi sull’intera entità azienda come un unico organismo complesso.
I professionisti di ONE4 hanno imparato sul campo che il clima che si respira in azienda, il modello organizzativo, il livello di stress che si percepisce, la gestione del lavoro, il benessere organizzativo e aziendale e la gestione delle risorse finanziarie sono gli elementi principali da tenere in considerazione quando si decide di analizzare lo stato dell’arte.
ONE4 misura lo stato di salute di ogni azienda partendo dai rapporti interpersonali e dai comportamenti dei collaboratori e dipendenti all’interno dei team e nella gestione dei flussi di lavoro. Le variabili prese in considerazioni sono molteplici:
Per questo abbiamo sviluppato una piattaforma in cui abbiamo inserito test di assessment volti ad avere una visione del clima aziendale. Grazie a questi test personalizzati siamo in grado di individuare i punti di forza e le aree di miglioramento aziendale con l’obiettivo di gettare le basi per una pianificazione strategica concreta e attuabile.
Potresti pensare di avere scarso controllo sul clima aziendale in quanto dipende dall’azione dei singoli all’interno di un gruppo di lavoro, dalle loro caratteristiche personali, dai manager e dalle loro capacità relazionali e comunicative, dalle frizioni tra colleghi, etc.
Grazie all’analisi del clima aziendale è possibile riprendere le redini di un fattore fondamentale per la produttività, la soddisfazione e la reputazione della tua azienda.
Quali sono i vantaggi?
Come funziona l’analisi del clima aziendale?
L’analisi del clima aziendale si articola in diversi step e richiede la collaborazione costante tra i nostri professionisti e i referenti dell’azienda.