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Trova il candidato giusto: Tips and tricks per la gestione di un colloquio

Da Pianificare

La selezione è il punto di partenza di ogni progetto di crescita aziendale.

Selezionare la persona giusta: significa portare in azienda competenze, energia e opportunità di business.
Selezionare la persona sbagliata: blocca fatturato e operatività trasformandosi anche in un costo in termini di benessere organizzativo e crea stress e demotivazione all’imprenditore e al gruppo.


ESISTE UN METODO PER SCEGLIERE LA PERSONA GIUSTA?
Non è sempre facile selezionare i candidati giusti, è necessario attrarli e quando si incontrano per la prima volta, in un colloquio di mezz’ora, è importante capire davvero chi si ha davanti. Ponendo le domande giuste per capire anche ciò che il candidato ha deciso di non dirci apertamente.

È durante un colloquio, infatti, che si ha un primo vero contatto con il futuro membro del proprio team, con i suoi punti di forza e le sue aree di potenziamento. Quelli che poi diventeranno parte integrante della quotidianità dei suoi nuovi responsabili e colleghi.


La buona notizia è che non è necessario affidarsi solo alle proprie sensazioni, esistono degli strumenti che aiutano a porre le giuste domande ed interpretare ogni risposta, verbale e non.


Per scoprirli partecipa al prossimo evento organizzato da ONE4 e CDO Insubria!


QUANDO?
Il 14 Maggio, dalle 11:00 alle 13:00 c/o il Best Western Cavalieri della Corona di Cardano al Campo.

Al termine dell’evento gusteremo insieme un light lunch per approfondire insieme gli argomenti trattati.


DI COSA PARLEREMO?
• Chi è un candidato di valore.
• Cosa cerca in un’azienda.
• Come comprendere l’orientamento a produrre risultati.
• Gli errori da non fare in fase di colloquio.
• Come riconoscere “chi si vende”.


CHI SARÀ IL RELATORE?
Federica Broccoli, responsabile tecnico dell’area ricerca e selezione del personale di ONE4.

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